На підприємствах, установах і організаціях області у листопаді 2021р. середньооблікова кількість штатних працівників становила 127,9 тис. осіб та збільшилася порівняно з жовтнем 2021р. на 0,3%.
Збільшення даного показника було зафіксовано від 0,1% у професійній, науковій та технічній діяльності до 3,3% у сфері адміністративного та допоміжного обслуговування.
За результатами обстеження робочої сили кількість робочої сили віком 15 років і старше у січні–вересні 2021р. становила 546,9 тис. осіб, з них у віці 15–70 років – 546,0 тис. осіб, що на 1,5% менше, ніж у відповідному періоді 2020р.
У складі робочої сили, як серед осіб віком 15 років і старше, так і у віці 15–70 років, 89,1% належали до зайнятих осіб, а решта, відповідно до методології Міжнародної організації праці (МОП), класифікувалися як безробітні.
Кількість зайнятого населення віком 15 років і старше становила 487,3 тис. осіб, з них у віці 15–70 років – 486,4 тис. осіб, що на 10,6 тис. осіб менше, порівняно з січнем–вереснем 2020р.
У січні–вересні 2021р. рівень зайнятості населення у віці 15 років і старше становив 48,7% населення відповідного віку, а серед осіб віком 15–70 років – 53,1%.
Кількість безробітного населення віком 15 років і старше та у віці 15–70 років, відповідно до методології МОП, складала по 59,6 тис. осіб.
У січні–вересні 2021р. рівень безробіття населення, як у віці 15 років і старше, так і серед осіб віком 15–70 років, становив 10,9% робочої сили відповідного віку (по Україні рівень безробіття населення у віці 15 років і старше становив 9,6% робочої сили відповідного віку, а серед осіб віком 15–70 років – 9,7%).
Кількість осіб, які не входять до складу робочої сили, віком 15 років і старше у січні–вересні 2021р. становила 454,6 тис. осіб, з них у віці 15–70 років – 369,2 тис. осіб, що на 1,5% більше, ніж у січні–вересні 2020р, інформує Головне управлiння статистики у Закарпатськiй областi.