Саме такі нововведення передбачає новий Трудовий кодекс.
В уряді планують ввести нове трудове законодавство, яке має створити 1 млн робочих місць, зменшити безробіття і вивести зарплату з тіні.
Трудовий договір буде обов’язковим. Будуть укладати навіть з сезонними робітниками і фрілансерами, які працюють віддалено. А також зі студентами, які можуть виконувати роботу не весь день. Всього буде сім видів угод.
Головні зміни:
– Відпустка 30 днів в році замість 24
– Робочий тиждень збільшений до 6 робочих днів (вирішує роботодавець)
– Можливість звільняти співробітників з підприємств без пояснення причини
– Відсутність трудових книжок
Інша інформація по місту Ужгород:
Моніторинг радіаційної безпеки: стабільна ситуація на Закарпатті
До Мукачева прибув евакуаційний поїзд з 14 мешканцями прифронтових регіонів
Відкрили виставку до 80-річчя відомого закарпатського художника Петра Шолтеса
В Ужгороді відкриється виставка полотен Олени Кондратюк
В Ужгороді змагались юні легкоатлети
В Ужгороді ліквідували стихійне сміттєзвалище, виявлене екологічною інспекцією
Ужгородський суд оштрафував військового за спробу підкупу прикордонника на КПП «Чоп»
Ставай до лав легендарної 93-ї бригади Холодний Яр за контрактом «18-24»!
Суд розглядає апеляцію про насильство над неповнолітньою у Верхніх Воротах
Чемпіонат Закарпаття з футболу: чемпіон відомий, срібний та бронзовий призери ще визначаються
Закарпаття. Зафіксовано один летальний випадок і понад два десятки госпіталізованих із COVID-19
Тимчасове ускладнення проїзду на вулиці Героїв Крут (Галана)